Unione Nazionale Direttivi e Vicedirigenti Pubblici

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 Roma, 5 Gennaio 2010 –  UNIVIP e le mille proroghe!

Il decreto legge 30 dicembre 2009 n. 194 ha prorogato per un ulteriore anno, e cioè al 31 dicembre del 2010, il termine di validità delle graduatorie per le assunzioni di personale presso le amministrazioni pubbliche. Non è certo una novità. E’ dal 2003 che le graduatorie (la cui validità di regola dura un triennio) vengono prorogate di anno in anno. Così, col passare del tempo, il triennio è diventato quadriennio, il quadriennio è diventato quinquennio, e così via.
In alcune amministrazioni, però, si continuano a bandire nuovi concorsi o ad assegnare incarichi dirigenziali senza concorso, ignorando tale disposto di legge.

UNIVIP
ha più volte sollevato la questione, e denunciato ripetutamente queste anomalie che danneggiano il buon andamento degli uffici pubblici e creano disuguaglianze tra i colleghi.
Per procedere allo scorrimento, le amministrazioni devono semplicemente chiedere alla Funzione pubblica l’autorizzazione ad assumere in considerazione delle cessazioni verificatesi negli anni. Addirittura la legge prevede che le Amministrazioni pubbliche, comprese le Agenzie, in attesa dell’emanazione del regolamento di cui all’art. 9 della legge 16 gennaio 2003, n. 3, possono effettuare assunzioni anche utilizzando le graduatorie di pubblici concorsi approvate da altre amministrazioni, previo accordo tra le amministrazioni interessate del medesimo comparto.
Queste norme, però, vengono puntualmente disattese, come ha brillantemente sottolineato in una sua recente interrogazione l’on. Paladini (leggi interrogazione).
Ministro Brunetta, noi che nella meritocrazia ci crediamo davvero e non la usiamo come "spot elettorale" o per rubare plausi ad una platea d’italiani sfiduciati e disinformati, le saremmo grati se si concedesse una pausa dai suoi aulici progetti di riforma e ci accordasse la grazia di emanare il regolamento per lo scorrimento delle graduatorie, così come la legge le impone. Forse qualche risultato serio nelle nostre Amministrazioni, si potrebbe davvero cominciare a vedere.

a cura del responsabile dell’Ufficio Stampa UNIVIP

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